Vous possédez un savoir-faire sur le bout des doigts en : administratif, assistanat, comptabilité, informatique, bureau d'études, nouvelles technologies, etc.
Vous venez d'entrer dans une entreprise de travail temporaire et vous allez partir en mission. Voici les dix conseils que vous donne Elie Robert , Directeur Général de la Société EASY'S ainsi que ses collaborateurs.
Il y a vingt ans qu'ils délèguent les meilleurs professionnels, aussi savent-ils de quoi ils parlent pour bien préparer une mission EASY'S.

1 - Lisez attentivement tous les renseignements qui vous sont fournis sur l'entreprise et votre mission.

Préliminaires indispensables à votre arrivée, vous devez tout savoir sur l'entreprise dans laquelle vous allez évoluer. Bien connaître son activité, ses structures, la place qu'elle occupe sur le marché constitue une base d'information essentielle pour ne pas partir dans l'inconnu.

2 - Sachez votre rôle sur le bout des doigts.

Votre talent s'exercera dans des sociétés d'importance variable et de technicité inégale, il faudra vous adapter. Aussi, apprenez par cœur les renseignements que l'on vous a donnés sur l'entreprise où vous allez aller et les fonctions que vous y exercerez. Anticipez sur la façon dont vous allez jouer votre rôle.

3 - Rentrez dans la peau du personnage.

Si une entreprise fait appel à une société de travail temporaire, c'est qu'elle doit remplacer au pied levé quelqu'un d'indispensable. Vous aurez donc à cœur de relayer à la perfection - à défaut de les reproduire - les qualités professionnelles de la personne que vous remplacez.

4 - Ayez l'esprit d'équipe.

Il est impératif que vous vous imprégnez dès le premier jour de l'ambiance qui règne dans l'entreprise afin de communiquer pleinement avec les autres membres de l'équipe. Si de petits problèmes surviennent, mieux vaut prévenir immédiatement " EASY'S " sans attendre que l'entreprise où vous travaillez le fasse la première.

5 - Ecoutez votre chef de service.

Sur ce chapitre, un seul mot d'ordre : la diplomatie. Dans tous les cas, vous devrez composer, c'est-à-dire faire valoir votre opinion quand vous l'estimerez nécessaire… tout en sachant qu'il faut bien souvent réapprendre à travailler suivant des méthodes différentes de celles rencontrées lors d'un précédent contrat.

6 - Soyer efficace dès le premier jour.

Dans ce contexte, le vrai secret de la performance réside dans l'examen lucide de ses compétences… et leurs limites. Règle de base, ne jamais surestimer ses capacités.

7 - Soyez à l'heure.

L'exactitude est la reine des politesses et constitue un élément significatif de sérieux de l'individu. Ce problème revêt une dimension éducative indispensable pour un intérimaire.

8 - Allez jusqu'au bout du rôle.

Tous les grands professionnels vous le diront : quand le travail est là et que l'équipe est sur le pont pour terminer dans les temps, il faut accepter de jouer les prolongations. Ainsi en va t'il des missions qui se prolongent de 2 ou 8 jours par rapport à la durée initialement prévue.

9 - Sachez improviser.

Si la pierre d'angle de l'intérim réside dans la performance des individus, l'esprit d'initiative constitue le meilleur moyen dont dispose l'intérimaire pour administrer la preuve de son efficacité.

10 - Séduisez.

Cela va de paire avec une tenue vestimentaire impeccable tous les jours de la semaine.

Toute l'équipe d'EASY'S ajoute une dernière recommandation et non la moindre. Soyez discret ou discrète. Peut-être serez-vous amené à connaître des chiffres, des données, des procédés confidentiels. Vous êtes tenu à un devoir de réserve. Si vous mettez en pratique tous ces conseils, vous serez le professionnel de l'intérim que toutes les entreprises s'arrachent.